Strategisch adviseur Sociaal Domein
Gemeente Midden-Groningen

WO   |   Schaal 12   |   Regulier   |   Tijdelijk   |   24 uur
Solliciteer (t/m 28-4-2024)

Aan de slag in een gemeente waar grote sociale uitdagingen liggen? Waar jouw kennis meer dan welkom is? Deze functie biedt jou de kans om mee te bouwen aan de sterke samenleving die wij voor ogen hebben.

 

Dit is waarom we jou nodig hebben

Met ruim 60.000 inwoners is Midden-Groningen de derde gemeente van de provincie. Pittoreske dorpen, stoere boerderijen, schitterende natuur en een kloppend stadshart – nog geen kwartier rijden van de bruisende stad Groningen.  Een gemeente met grote kwaliteiten, maar ook met uitdagingen. Denk aan sociale achterstanden, armoede en aardbevingsproblematiek. Hoewel het met veel inwoners goed gaat, staan er ook mensen op achterstand. Met een vernieuwende aanpak bouwen wij aan een sterke samenleving. In het sociaal domein zetten we in op sociale veerkracht van mensen en gemeenschappen. Het domein is sterk in ontwikkeling en daarom zoeken wij een Strateeg sociaal domein die ons tijdelijk komt versterken.

 

Het Sociaal domein

Het sociaal domein bestaat uit de beleidsvelden gezondheid, welzijn, cultuur, sport, onderwijs, jeugd en jeugdhulp, Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), Participatiewet en schuldhulpverlening. De opgaven voor Midden-Groningen centreren zich rondom bestaanszekerheid, meedoen, kansengelijkheid en gezond (samen)leven. 

 

Wat ga je doen?

Als strategisch deskundige op jouw vakgebied ben je een stevige gesprekspartner voor het bestuur, management en collega’s. Je hebt een stevige regiefunctie als het gaat om de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van beleid, waarbij je nauw samenwerkt met andere vakgebieden van de gemeente. Integrale aanpak is daarbij het toverwoord. Je signaleert nieuwe ontwikkelingen op je vakgebied binnen de gemeente en waar nodig in samenwerking met andere overheden, instellingen en bedrijven.

 

Je doet de strategische advisering op het brede sociaal domein naar portefeuillehouder, bestuur en management. Ook ben je verantwoordelijk voor de lange termijn agenda en de P&C cyclus. Omdat het een tijdelijke opdracht betreft ligt de focus op de volgende taken.

Je bent een sparringpartner voor de beleidsmedewerkers in het sociaal domein met name op het gebied van bestuurlijke advisering.

Daarnaast coördineer je het financiële programma Sociaal, waarbij je een actieve rol hebt bij het opstellen van de begroting voor 2025 en de Najaarsnota van 2024. Je bent ook verantwoordelijk voor het coördineren van de raadsbrief over het sociaal domein. Verder werk je mee aan een financiële meerjarige prognose voor het Sociaal Domein.

 

Een belangrijk aspect van je functie is het leggen van verbindingen tussen het Medisch- en Sociaal Domein, waarbij je ervoor zorgt dat beide sectoren optimaal samenwerken en elkaar versterken. Je neemt ook deel aan het portefeuillehouderoverleg sociaal domein en het portefeuillehouderoverleg zorg en veiligheid, waarbij je zorgt voor afstemming en samenwerking tussen verschillende betrokken partijen.

 

Wat breng jij mee?

Binnen de politiek bestuurlijke omgeving beweeg jij je soepel. Bovenal ben je creatief en in staat om ‘anders’ te denken en anderen te inspireren. Je laat je niet snel uit het veld slaan en bent resultaat- en oplossingsgericht. Je weet goed om te gaan met tegengestelde belangen en weet draagvlak te creëren. Je bent verbindend en samenwerkingsgericht. Je werkt nauw samen met de andere strategen, beleidsadviseurs en bestuurders.

 

Verder vragen wij:

  • WO werk- en denkniveau.
  • Kennis van het sociaal domein, ook ben je in staat om te schakelen naar aanpalende inhoudelijke vakgebieden.
  • Kennis van en ervaring met (strategische) beleidsprocessen.
  • Ervaring in de rol van projectleider in beleidsprojecten (ontwikkeling en implementatie), coördinator of initiator van nieuwe ontwikkelingen.
  • Ervaring in een politiek-bestuurlijke organisatie.

 

Waarom je deze functie niet moet missen?

 

Je wilt het anders doen

Je gaat aan de slag in een organisatie waar ruimte is voor nieuwe ideeën en plannen.

 

Je wilt uitdaging

Je gaat aan de slag in een gemeente die zich blijft ontwikkelen en waar er allerlei projecten op jouw pad komen.

 

Je wilt groeien

Je gaat aan de slag in een organisatie waar je veel kunt leren en waar jouw talenten op waarde worden geschat.

 

Wat bieden we jou

Samen bouwen we aan een sociale en sterke gemeente. Dat is niet alleen mooi werk. Daar staat ook iets tegenover. Daarom bieden wij je een arbeidsovereenkomst in schaal 12 voor 24 uur per week en een modern, marktconform voorwaardenpakket. Hierbij hoort een goede pensioenregeling en een Individueel Keuzebudget van 18,25% van jouw brutosalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen of jouw brutosalaris fiscaalvriendelijk inzetten voor allerlei doeleinden. Bij onze gemeente krijg je veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dat kan door middel van workshops, trainingen en ons eigen studie-platform. Natuurlijk krijg jij goede kantoorvoorzieningen voor thuis, een mobiele telefoon en laptop zodat jij jouw werkzaamheden hybride kan verrichten. Bovendien beschikken wij over voldoende gratis parkeergelegenheden rondom de werklocaties.

 

Werken bij Midden-Groningen

Midden-Groningen is een organisatie die jou uitdaagt om het beste van jezelf te laten zien. En dat niet alleen. Bij ons werk je aan projecten die er echt toe doen; in een organisatie waar jij ertoe doet. Samen halen wij het beste in elkaar naar boven en bouwen we aan jouw talent. Dit doen wij in een professionele organisatie waarin we op elkaar vertrouwen. Waarin we ons verantwoordelijk voelen en onze vrijheid belangrijk vinden.

 

Enthousiast geworden?
Laat deze vacature gerust even bezinken. Maar, wacht niet te lang… Het kan zijn dat we de vacature eerder sluiten wanneer we een geschikte kandidaat hebben gevonden.Wij maken binnenkort graag kennis met jou en de ervaring die jij meebrengt.

 

Competenties

Flexibiliteit
Ondernemingszin
Verantwoordelijkheid
Zelfstandigheid
Analytisch vermogen
Creativiteit
Inlevingsvermogen
Mondelinge communicatie
Omgevingsbewustzijn
Overtuigingskracht
Samenwerken
Schriftelijke communicatie
Initiatief
Plannen en organiseren
Rolbewust
Verbinden

Contactpersoon sollicitatie

Glenn Koole
trainee/HR adviseur bereikb. maandag t/m woensdag
0610745477
glenn.koole@midden-groningen.nl

Contactpersoon vacature

Femke van Oudenaarden
teamleider
0598-425606
femke.vanoudenaarden@midden-groningen.nl

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werken bij Midden-Groningen?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website