Beleidsadviseur Gevolgen Gaswinning
Gemeente Midden-Groningen

Met ruim 60.000 inwoners is Midden-Groningen de derde gemeente van de provincie. Een ambitieuze gemeente waar iedereen met plezier kan wonen, leven, recreëren, ondernemen en werken. Samen met inwoners, bedrijven en organisaties maakt de gemeente deze ambitie mogelijk. Een ruimtelijke sfeer met pittoreske dorpen, stoere boerderijen en prachtige natuur. Maar ook een gemeente met een stedelijk karakter, nog geen kwartier rijden van de stad Groningen. Ons nieuwe Huis van Cultuur en Bestuur is voorzien van een theater, bibliotheek, muziekschool en grand café, kortom een prachtige ontmoetingsplek voor zowel inwoners als collega's. Een gemeente met grote kwaliteiten, maar ook met uitdagingen, zoals sociale achterstanden en aardbevingsproblematiek. 

Wat ons bijzonder maakt, is de ruimte die je krijgt om Midden-Groningen mooier, veiliger en socialer te maken. Dit biedt jou een unieke kans om samen de toekomst van de gemeente vorm te geven. Gemeente Midden-Groningen: klein genoeg om persoonlijk het verschil te kunnen maken. Groot genoeg om jou de uitdagingen te bieden die aansluiten op jouw talenten.

Dit is waarom we jou nodig hebben

De inwoners van de gemeente Midden-Groningen ondervinden de negatieve gevolgen van de gas- en zoutwinning. Dit gaat om schade (zowel fysiek als mentaal) maar ook om veiligheid. Er zijn veel instanties vanuit de inhoud betrokken en het dossier is zeer complex. De gemeente speelt hierbij een centrale rol. Soms in het faciliteren en het samenbrengen van zaken, soms door individuele bewoners te ondersteunen, maar ook vanuit formele wettelijke rollen. Daarom werkt gemeente Midden-Groningen volgens een programma waar ook veel samenhang is met parallelle programma's zoals het scholenprogramma en het Nationaal Programma Groningen (NPG).

Wij zijn op zoek naar een ervaren beleidsadviseur die bij de complexe gevolgen van gaswinning daadkracht met verbinding en expertise weet te combineren.  

Hoe ziet jouw werkweek eruit?

In jouw functie als beleidsadviseur voor het dossier gaswinning ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning van de strategische adviseur en de programmamanager gaswinning op inhoud. Dat betekent het adviseren op het beleidsmatige deel en meedenken over alle aspecten van het dossier zoals ondergrond, versterking, schade en sociale impact.

Daarnaast blijf je op de hoogte van alle ontwikkelingen op specifieke beleidsterreinen die je door ontwikkelt naar de inhoud. 

Jouw werk is zo divers dat je van beleid, naar strategie, naar operatie schakelt. Het ene moment denk je mee over een zienswijze op een nieuw Winningsbesluit, het volgende moment maak je een voorstel om een bepaald aspect binnen de versterkingsopgave anders te organiseren. 

Met wie werk je samen?

Je werkt samen met de adviseur gas- en zoutwinning, de strategisch adviseur, de programmamanager Gevolgen Gaswinning en de andere collega's van het programmateam Gevolgen Gaswinning. Daarnaast spreek je ook regelmatig met andere collega's die door de breedte van het domein waar nodig aanschuiven. 

Wat breng jij mee?

Wij zijn op zoek naar een ervaren beleidsadviseur die zelfstandig kan werken in het complexe domein van gaswinning. Je bent gesprekspartner op alle niveaus en in een werkomgeving waar onzekerheden en hectiek regelmatig voorkomen, breng jij zowel inhoudelijke kennis als adviesvaardigheden op beleidsterreinen mee. De vaak urgente vraagstukken zijn bij jou in goede handen en je hebt affiniteit met het complexe aardgasdossier. Je bent politiek sensitief, weet de paden in de organisatie te bewandelen.

Daarom zoeken we een ondernemende persoonlijkheid, die transparant communiceert en acteert. Daarnaast vinden we het belangrijk dat je goed kunt samenwerken, zowel met het team als de stakeholders. 

Verder vragen we:

• HBO werk- en denkniveau. Je beschikt over een relevante HBO opleiding en staat open om relevante kennis op het gebied van het dossier gaswinning eigen te maken. 
• Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsadviseur, bij voorkeur binnen de overheid.
• Een juridische achtergrond is een pre.

Drie redenen om voor deze functie te kiezen:

Je wilt van betekenis zijn

Jij draagt bij aan het vaststellen van beleidsmaatregelen die van grote betekenis zijn voor Midden-Groningen en haar inwoners.

Je wilt verantwoordelijkheid

Bij ons krijg je de ruimte en het vertrouwen om het werk op jouw manier in te richten.

Jij wilt impact maken

Je gaat aan de slag in een organisatie die klaar staat om met jou aan de toekomst van Midden-Groningen te bouwen. Enthousiast én ambitieus. Een team waarmee jij het verschil kunt maken.

Wat bieden we jou

Samen bouwen we aan een sterke en klantgerichte organisatie. Dat is niet alleen mooi werk. Daar staat ook iets tegenover. Daarom bieden wij je een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week en een modern voorwaardenpakket. De functie is ingeschaald in schaal 11 van de Cao Gemeenten. Hierbij hoort een goede pensioenregeling en een Individueel Keuzebudget van 18,25% van jouw brutosalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen of jouw brutosalaris fiscaalvriendelijk inzetten voor allerlei doeleinden. Bij onze gemeente krijg je veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dat kan door middel van workshops, trainingen en ons eigen studie-platform. Natuurlijk krijg jij goede kantoorvoorzieningen voor thuis, een mobiele telefoon en laptop zodat jij jouw werkzaamheden hybride kan verrichten. Bovendien beschikken wij over voldoende gratis parkeergelegenheden rondom de werklocaties.

Werken bij Midden-Groningen

Midden-Groningen is een organisatie die jou uitdaagt om het beste van jezelf te laten zien. Samen halen wij meer uit elkaar en uit Midden-Groningen. En samen halen wij meer uit jouw talent. Dit doen wij in een professionele organisatie waarin we op elkaar vertrouwen. Waarin we ons verantwoordelijk voelen en onze vrijheid belangrijk vinden.

Enthousiast geworden?

Laat deze vacature gerust even bezinken. Maar, wacht niet te lang… Het kan zijn dat we de vacature eerder sluiten wanneer we een geschikte kandidaat hebben gevonden. Wij maken binnenkort graag kennis met jou en de vaardigheden en competenties die jij meebrengt. 

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.